自分を売る方法を示す履歴書のカバーレターのサンプル

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履歴書

サンプルのカバーレターを見ると、履歴書とともに提出するカバーレターを作成するときに使用する必要があるいくつかの一般的な要素を確認するのに役立ちます。ここで提供される3つの印刷可能な文字は、非常に異なる位置に焦点を当てていますが、それらにはかなりの共通点があることがわかります。これらのサンプルを確認してアイデアを得てから、ニーズに最適なサンプルをダウンロードして、状況に合わせてカスタマイズしてください。





3つのカバーレターの例

使用したい文字をクリックするだけで、別のウィンドウまたはタブにPDFドキュメントとして開きます。ドキュメントの操作について質問がある場合は、こちらをご覧ください印刷物のガイド。ファイルが開いたら、強調表示された領域の任意の場所をクリックして編集します。ツールバーまたは[ファイル]メニューコマンドを使用して、保存および編集します。

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1.インターンシップを申請するための手紙

カバーレターを目的から始めることをお勧めします。必須ではありませんが、採用担当マネージャーに、あなたがそのポジションを探している理由の全体的な感触を与える良い方法です。 (目的を使用したくない場合は、その部分を削除するだけです。)





サンプルレター1の売り方

インターンシップのカバーレターのサンプル

誰かがあなたに仕事に応募するように紹介した場合、彼らの名前を前もって言及することは、採用マネージャーとの信頼関係を築くための優れた方法です。また、カバーレターを使用して、特定の用語やキーワードを使用してスキルを説明することもできます。最後に、特定の考慮事項がある場合は、それらについて必ず言及する必要があります。



2.あなたの成果を強調する手紙

この手紙は、カバーレターでそれらを強調するためにあなたの成果をリストアップする方法を示しているので、あなた自身とあなたのスキルを売る優れた例です。

自分を売る方法のサンプル履歴書

達成に焦点を当てたカバーレター

あなたがあなたの成果を披露するときはいつでも、あなたはあなたがした非常に具体的で定量化可能なことに集中したいと思います。たとえば、このカバーレターでは、「450クライアント」と「30%の節約」について説明しています。影響を説明する特定の金額を追加することで、これをさらに強力にすることができます。



3.会社の調査を強調する手紙

このカバーレターは、特定のドルに焦点を当てた成果を述べることに加えて、応募する前に会社を調査する力を示しています。

自分を売る方法のサンプル履歴書

会社の調査を強調するカバーレター

会社の目標を述べ、彼らが課題に対処するのをどのように助けることができるかを表現できることは、あなたが準備ができていることを示す非常に印象的な方法です。会社の方向性に関する情報を見つけたり、会社を取り上げた最近のニュース記事に言及したりできれば、カバーレターが目立つようになります。

あなたを売るカバーレターを書くためのヒント

将来の従業員として、あなたはあなたのスキルと才能があなたが応募しているポジションの目標を達成するのに役立つという事実で雇用主を売ります。効果的なカバーレターを書くための重要なガイドラインに従うことは重要ですが、自分自身を売ることにも集中する必要があります。それはあなたが言うことであり、あなたがそれをどのように言うかがあなたのアプリケーションを輝かせます。

キーワードを使用する

ますます多くのアプリケーションがオンラインで処理されており、履歴書とカバーレターの両方でキーワードを使用することが重要です。カバーレターで使用するキーワードを見つけるのに最適な場所の1つは、仕事の説明自体です。

職務記述書に特定の業界指向の用語、スキル、または職務が含まれている場合は、それらの単語をカバーレターに入れるために何ができるかを確認してください。もちろん、カバーレターは魅力的で読みやすいものでなければならないので、やりすぎないでください。

特定の成果を強調する

履歴書には、さまざまな職務で受け取った特定の業績と賞を含める必要があります。また、カバーレターでこれらの中で最も関連性の高いものを強調する必要があります。

誰かが亡くなったかどうかを確認するにはどうすればよいですか

強調したい成果が複数ある場合は、カバーレターにスキャンしやすい箇条書きを必ず含めてください。あなたの成功があなたが応募している仕事にどのように関連しているかを指摘し、あなたを最高の候補者にすることを忘れないでください。

反応を得ます

カバーレターのドラフトを準備したら、信頼できる友人や家族に読んでもらい、フィードバックを提供してもらいます。彼らはあなたが見落としていることに気付くかもしれませんし、あなたが集中できるスキルや特性についての追加のアイデアを持っているかもしれません。

すべてのカバーレターは一意であり、申請する位置に合わせてカスタマイズする必要があることを忘れないでください。目立たせたい場合は、すべての仕事に一般的なカバーレターを使用しないでください。

強力な言葉を使う

使用する動詞の種類は大きな違いを生みます。 「やった」「できた」と何度も言いたくない。代わりに、以下のリストの単語のような影響力のある動詞を使用してください。

達成 達成 獲得しました 適合しました 対処
投与 アドバイス 投与 アドバイス 割り当てられた
分析 適用 任命 鑑定 承認済み
仲裁 組み立て済み 評価済み 割り当てられた 想定
安心 監査済み 作成 受賞
B
ブリーフィング 広がった 予算 構築された
C
計算された 議長 かわった チャート コーチ
結合 伝達された 編集済み 完了 作曲
計算された 考案された 概念化 結論 実施
連結 構築された 相談 契約 制御
変換された 確信している コーディネート 修正済み カウンセリング
作成した 栽培 切る
D
デバッグ済み 減少 定義済み 委任 配信
実証済み 専用 設計 検出されました 決定
発展した 考案 診断された 指示 発見された
派遣 配布 倍増 ドラフト
IS
稼いだ 編集 影響を受ける 誘発された 排除
権限を与えられた 承認済み 設計された 強化 拡大
入隊 確実 入力しました 設立 推定
評価済み 調べた 超えた 実行された 拡張
促進 説明 探検 表現された 拡張
F
見つける いっぱい 融資 フラグが立てられました 焦点を当てた
予報 配合 見つかった 設立
G
集まった 生成された 付与 ガイド付き
H
半分になりました 処理 向かった 助けた 雇われた
識別された 発火 実装 改善 組み込まれる
増加 インデックス付き 影響を受け 開始 革新
検査済み インストール済み 制定 指示された 被保険者
インタビュー 導入 発明された インベントリ 投資した
調査 発行済み
J
参加しました 正当化
維持
L
発売 学んだ リース 講義 導いた
ライセンス供与 ロビー活動
M
維持 管理 製造 一致 測定
仲介 変更 監視 やる気
移動しました
N
名前付き ナビゲート 交渉済み
または
得られた オープン 運営 順序付けられました 組織された
オーバーホール 監督した
P
参加しました 特許取得済み 知覚 実行された 説得された
置いた 計画 投稿 準備 提示
主宰 処理済み 調達 生産 熟練している
プログラムされた 禁止 投影 昇格 提案
提供 公開 購入した 追求した
Q
資格あり 定量化 質問された
R
上げた ランク付け 定格 受け取った 認識された
推奨 和解 記録 募集 再設計された
削減 言及 規制 リハビリ 再編成
修理済み 交換済み 答えた 報告 表現
救助 調査した 解決しました 答えた 復元
刷新 審査 改訂
S
保存しました 予定 上映 選択済み 提供
整備済み 共有 示した 簡略化
売れた 解決しました ソート済み 求めた 火花
話した スタッフ 開始しました 操縦 合理化
強化 強調 伸ばされた 構造化 勉強した
提出された 置換 成功しました 提案 まとめ
取って代わった 監視あり 供給 調査 体系化
T
取り組む ターゲット 教えた 終了しました テスト済み
ツアー トレース 追跡 取引された 訓練を受けた
転写 転送 変身 翻訳済み 輸送
旅行した 扱われる トリミング トリプル 向きを変えた
家庭教師
U
覆われていない 理解した 十分に研究されていない 統一 ほどい
更新しました アップグレード 利用
V
販売 言語化 検証済み 訪問した
賭けた 計量した 広げた 勝った 働いた
書きました

追加のサンプルレターのリソース

追加のサンプルカバーレターについて、および何を言うか、どのように言うかについてのより多くのアイデアを得るには、これらのリソースを見てください。

  • Workbloom.com 会計から建設、テクノロジーまで、20を超えるさまざまな業界の業界別のサンプルカバーレターがあります。
  • Monster.com あなたが現在失業している場合のカバーレターの書き方の良い例があります。
  • TheBalance.com 夏の仕事やアルバイトのオプションを含む、学生と最近の卒業生のためのカバーレターの例の選択があります。

素晴らしいカバーレターで目立つ

人事の専門家は非常に忙しく、すべてのオープニングで数十から数十のアプリケーションを取得します。ザ・ 目立つための最良の方法 応募手順に注意深く従い、応募する仕事に合わせて各カバーレターをカスタマイズし、オプションの場合でもカバーレターを含めることです。あなたがあなたの業績を共有し、あなたが会社と仕事に最も適している理由を話し合うとき、あなたは雇用されるチャンスを劇的に改善するでしょう!

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