誰かがあなたにお金を借りて支払いを拒否するのは簡単ではありません。場合によっては、債務者の賃金を雇用主に付け合わせて、あなたが支払うべき支払いを得るのを助けることができます。しかし、賃金を与えるための裁判所の命令があっても、それは必ずしも雇用主が従うことを意味するわけではありません。その場合、会社が装飾命令に準拠していないことを指摘する手紙を送ることをお勧めします。
装飾不適合レターの例
場合によっては、以前に送付された装飾書類のコピーとともに、不適合の手紙を雇用主に送付することで、ボールを転がすことができます。手紙に何を含めるべきかわからない場合は、下の画像をクリックして、出発点として使用できるテンプレートをダウンロードしてください。これを見る印刷物のガイドドキュメントについてサポートが必要な場合。
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飾り付け不適合レターテンプレート
サンプルレターのカスタマイズ
レターをダウンロードしたら、ドキュメント内の任意の場所をクリックして、独自の情報を追加できます。
- 左上に、雇用主の名前と住所を入力します。これには、通常、会社の装飾品が処理される人事部門の「Attn：」行が含まれます。
- 日付を入力した後は、必ず従業員の名前と社会保障番号を含めてください。そうすれば、会社はその手紙が誰を参照しているかが明確になります。
- 連絡先の人の名前（ある場合）を入力し、次の行に会社名、次の行に番地、都市、州、郵便番号を含む行を入力します。
- あなたの敬礼を追加します。あなたがそれを持っているならば、人的資源にその人の名前を含めてください。
- 賃金を支給する必要のある従業員、債務、および債務を負っている人を参照する手紙を始めます。あなたの死刑執行令状はすでに郡の保安官によって提供されているはずなので、それらの詳細も含めることができます。
- 飾り付けの命令に従わなかった場合の結果を続行します。
- 手紙を閉じて、名前と署名を追加し、書留郵便の領収書を雇用主の人材部門に郵送します。これは、住んでいる場所によって異なります。ドキュメントには次のものが含まれる場合があります。
- 召喚
- 賃金の付与の要求
- 飾りの令状または執行の令状
- 賃金保証命令（または裁判官によって署名された他の命令）
- ツールバーコマンドを使用して、保存および印刷します。
- 記録のために、手紙や書類のコピー、および郵送の領収書を必ず保管してください。
何を期待します
ほとんどの場合、雇用主は以下を遵守します飾り注文、従業員が自分が 飾り付けを免除 。装飾に従わない理由には、次のものがあります。
- 雇用主は、従業員にそれに対処する時間を与えるために飾りを無視しています。
- 雇用主は適切な文書を受け取っていません。
- 雇用主は単に賃金を置くのを置き忘れたか忘れただけです。
いずれにせよ、付け合わせの令状が提供され、雇用主が従業員の賃金を付け合わせに従わなかった場合、雇用主は深刻な結果に直面する可能性があります。
飾り付けの不遵守の結果
お住まいの州によっては、違反すると深刻な結果を招く可能性があります。たとえば、装飾命令に準拠していない雇用主は、 法廷侮辱 、高額の罰金や懲役刑が科せられます。場合によっては、雇用主は、債権者に負っている債務、およびそれに続く弁護士費用や費用についても責任を負うことができます。これらの結果を雇用主に思い出させることは、会社が行動を起こすことに影響を与えることがあります。
次のステップ
あなたが手紙を送った後も雇用主がそれでも従わず、あなたが返事や飾り付けの免税の請求を受け取らない場合、あなたは弁護士を雇う必要があるかもしれません。資格のある弁護士は、雇用主に対してデフォルトの判決を下すか、他の必要な訴訟手続きを進めるのを手伝うことができます。
